Hamburg, 03. Januar 2018 –
Alle reden davon, nur wenige handeln: Digitalisierung der Hotellerie ist strategische Aufgabe Nummer Eins im Hotelmanagement. Machen Sie den DigiCheck:
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Per Smartphone: Ist Ihr Hotel
In eigener Sache – Wissenswertes und echter Nutzwert für Hoteliers – der Wochengruss “Good Morning, Hoteliers!” von HOTELIER TV & RADIO. Folge 158:
Eine neue Website in drei Minuten? Das klappt! Mit
Köln, 18. Dezember 2017 –
Der Jahreswechsel naht, die Liste mit den guten Vorsätzen wird länger. Zunehmend werden in der besinnlichen Weihnachtszeit auch Stimmen nach einer digitalen Entschleunigung laut. Prof. Dr.
In eigener Sache – Wissenswertes und echter Nutzwert für Hoteliers – der Wochengruss “Good Morning, Hoteliers!” von HOTELIER TV & RADIO. Folge 156:
Angst vor der Digitalisierung? Überprüfen Sie mal: Gibt es
Berlin, 14. Dezember 2017 –
Hat man vor 20 Jahren noch in Katalogen des Reisebüros seines Vertrauens geblättert, Seiten markiert und gemeinsam mit dem Reisebüromitarbeiter den Urlaub gebucht, so läuft die
Berlin, 11. Dezember 2017 –
Unser Alltag wird zunehmend von Techniken der Künstlichen Intelligenz, Algorithmen und Datenauswertungen geprägt, zum Beispiel bei persönlichen Sprachassistenten auf dem Smartphone oder bei der computergesteuerten Kundenberatung.
In eigener Sache – Wissenswertes und echter Nutzwert für Hoteliers – der Wochengruss “Good Morning, Hoteliers!” von HOTELIER TV & RADIO. Folge 154:
Tagungsräume online buchen? Check! Events komplett online buchen? Check!
Berlin, 24. November 2017 –
1 kann auch digital, und wie: Der bekannte Speaker und Schauspieler (sic!) startet nun mit 1 die erste MICE-Plattform, auf der man Events komplett per
München, 23. November 2017 –
Mobiles und flexibles Arbeiten wird von Unternehmen vielfältig gefördert, aber dennoch tauscht bislang nur ein kleiner Teil der Mitarbeiter den festen Arbeitsplatz im Unternehmen dauerhaft oder
Berlin, 22. November 2017 –
Talentierte Nachwuchskräfte für eine Karriere in der Hotellerie zu begeistern, ist Scandic ein großes Anliegen. Daher verlagert Scandic in Deutschland seine Mitarbeitersuche immer mehr auf digitale
