Frankfurt/Main, 17. April 2018 –
Lange Wege und Stau ersparen, sich in den eigenen Arbeitsflow vertiefen oder flexibler bei der Kinderbetreuung sein – nur drei der vielen Gründe, warum immer mehr
Dortmund, 17. April 2018 –
Rund die Hälfte aller Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmern pendeln täglich bis zu 30 Minuten zur Arbeit, fast ein Drittel sogar bis zu einer Stunde. In dem jetzt
Oldenburg, 17. April 2018 –
Von einem Tag auf den anderen plötzlich Rentner zu sein und keine Aufgabe mehr zu haben: Mit diesem Gedanken konnte sich Eberhard Schmidt nicht anfreunden. Der
Düsseldorf, 17. April 2018 –
Teilzeitbeschäftigte sollen ab dem 1. Januar 2019 leichter in Vollzeit zurückkehren können. “Wir wollen für Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer in Teilzeit eine Brücke bauen zurück in Vollzeit-
Hamburg, 16. April 2018 –
Mit 30 bereits Hotelchef – diese phantastischen Karriereaussichten reizen bis heute. Doch ist man dann bereits reif genug für echte Führungsstärke? 1.
1 Karsten Jeß
“Führung lernt
Karlsruhe, 20. März 2018 –
Marcus Fränkle denkt anders: Der Chef des privat betriebenen Hotels Der blaue Reiter in Karlsruhe startete bereits vor fünf Jahren mit einem ausgefeilten Programm zur Mitarbeiterbindung
Hamburg, 19. März 2018 –
Ungewöhnliche Zeiten erfordern umso entschlossenere Maßnahmen: 1 baut die HR-Offensive abermals aus und gewinnt Olaf P. Beck als Director of Human Relations. In der neu
Hamburg, 13. März 2018 –
Novum Hospitality verwirklicht Schritt für Schritt ihr Unternehmensziel 2018: Den Ausbau des Personalmarketings. Um die Weichen hierfür zu stellen, nimmt die Hamburger Hotelgruppe zunächst strategische Neueinstellungen
Hamburg, 09. März 2018 – Wer geglaubt hat, die Digitalisierung würde sich aufs Technische beschränken, der darf sich nun überrascht geben. Tatsächlich sind die Herausforderungen dieser industriellen Revolution viel tiefgehender als
Hamburg, 28. Februar 2018 –
Eines der Ziele des vor knapp zwei Jahren gegründeten Vereins Fair Job Hotels e.V., der inzwischen rund 75 Partnerhotels sowie zehn Industriepartner zu seinen Mitgliedern